红色领航 | 市铁投集团“瓯江红·幸福轨道”党建示范带创建项目启动
作者:
运营分公司 洪素楣
日期:2023-11-17
为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持“以学促干,以干践行”的学习原则,强化学习成果转化,以更加坚定的政治自觉、思想自觉、行动自觉全力推动温州轨道交通运营服务质效跃升,11月16日,市铁投集团“瓯江红·幸福轨道”党建示范带项目启动仪式暨专题党课在集团5楼多功能厅举行。为形成全员全线协同联动的行动格局,活动以“线上+线下”形式开展,参与人数达1000余人。
活动伊始,集团党委委员、副总经理吴越对《温州市铁投集团“瓯江红·幸福轨道”党建示范带创建实施方案》进行宣贯。
集团党委书记、董事长朱三平以“红色领航幸福轨道打造轨道交通高品质服务的实践样板”为主题开展专题党课。
朱三平以习近平总书记考察浙江重要讲话精神为引领,深入解析了“瓯江红·幸福轨道”党建示范带项目建设的背景和长远意义,进一步明确了项目建设的行动方向和目标,为扎实推动温州轨道交通事业高质量发展提供了战略性的指导和澎湃的精神力量。他指出,抓好“瓯江红·幸福轨道”党建示范带是集团当前和今后一段时期党建工作的重点任务,也是不断提升轨道交通运营服务品质的重要举措,更是深入贯彻习近平总书记考察浙江重要讲话精神的有效载体。
朱三平强调:打造党建示范带是践行国企使命担当之责。各级党组织要坚持以集团“幸福轨道、通达美好”为使命,进一步强化基层党组织在民生服务领域的引领示范作用,通过不断锤炼基层组织的先锋堡垒作用,为集团实现高质量发展提供坚强的政治保障。
打造党建示范带是履行企业社会责任之举。全体党员干部要积极响应温州打造“全国性综合交通枢纽”总体目标,以最大合力促进轨道交通服务提档升级,与城市高品质发展同频共振,持续增强民众乘坐轨道交通出行的幸福感与安全感。
打造党建示范带是提升企业自身建设之要。集团上下必须更加牢固树立问题导向意识,聚焦轨道交通运营服务水平提升等难点问题,打破条块管理、单位行业之间的壁垒,将党建力量深入到轨道交通运营管理的全链条,汇聚党建引领同心同行的强大动能。
下一步,集团将以轨道交通S2线为主阵地,以轨道运营服务为主抓手,以锻造党员干部“强心、同心、暖心、匠心、守心”五心品德为目标,强化政治引领、创新方法路径,精心打造主题特色鲜明、辐射带动能力强的党建示范带,进一步提升轨道运营服务品质,激发轨道沿线发展活力,持续增强广大市民出行体验感、幸福感、获得感,助力推动温州轨道交通高质量发展。